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政策解讀

我市將招76名市直公辦中學教師

發布時間:2019-12-16 10:47:32 來源:惠州日報
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  12月10日,惠州市教育局發布《廣東省惠州市教育局專項招聘2020年市直公辦中學教師公告》,根據直屬公辦中學發展需要,經研究,惠州市教育局定于2020年1月份專項招聘76名高校應屆畢業生。待擬聘用人員確定后,由惠州市教育局統一分配至惠州中學等市直公辦中學。


  報名采取網上報名方式,不接受現場報名。報名時間為2019年12月16日(星期一)零時至12月24日(星期二)24:00時止。


  招聘對象及要求


  本科生應聘者方面,須取得北京師范大學、東北師范大學、華東師范大學、華中師范大學、西南大學、陜西師范大學、南京師范大學、湖南師范大學、華南師范大學等9所師范類大學的列入國家招生計劃、具備派遣資格的全日制本科學歷(并取得學士學位)畢業生。具體如下:


  1.2020年全日制應屆畢業生;


  2.已辦理了暫緩就業手續仍在有效期內的2018屆、2019屆全日制畢業生;


  3.在2020年6月1日前符合廣東省有關擇業期政策的全日制畢業生。根據廣東省有關擇業期文件精神,本科生的擇業期為畢業兩年內,擇業期從畢業證書落款日期起算。適用對象為如下之一:


  (1)華南師范大學的全日制本科學歷(并取得學士學位)畢業生;


  (2)廣東省戶籍的北京師范大學、東北師范大學、華東師范大學、華中師范大學、西南大學、陜西師范大學、南京師范大學、湖南師范大學的全日制本科學歷(并取得學士學位)畢業生。


  研究生應聘者方面,第一學歷和學位均為全日制普通高等學校的本科學歷和學士學位,且本科專業與招聘崗位相符合的研究生學歷(同時取得碩士及以上學位)的全日制普通高等學校畢業生。具體包括如下:


  1.2020屆全日制應屆畢業生;


  2.已辦理了暫緩就業手續仍在有效期內的2018屆、2019屆全日制畢業生;


  3.在2020年6月1日前符合廣東省有關擇業期政策的全日制畢業生。根據廣東省有關擇業期文件精神,碩士研究生的擇業期為畢業兩年內,博士研究生擇業期為畢業五年內,擇業期從畢業證書落款日期起算。適用對象為如下之一:


  (1)在廣東省內就讀的普通高等學校畢業生;


  (2)廣東省戶籍、在廣東省外就讀的普通高等學校畢業生;


  (3)廣東省戶籍、在港澳臺學習、國外留學歸來的普通高等學校畢業生〔報考前必須取得教育部中國留學生服務中心境外學歷、學位認證函(認證書)〕;


  4.非廣東省戶籍、在港澳臺學習、國外留學歸來的普通高等學校畢業生〔必須于2019年1月1日起至報考前取得教育部中國留學生服務中心境外學歷、學位認證函(認證書)〕。


  此外,2020年的全日制本科和研究生學歷的應屆畢業生必須于2020年7月31日前取得相應的畢業證書、學位證書。其他畢業生必須于報考前取得相應的畢業證書、學位證書。


  24日24:00時前報名


  應聘者必須在規定報名時間內(即12月24日24:00時前),登陸惠州市教育局門戶網站(網址:http://www.hzjy.edu.cn)的“廣東省惠州市教育局專項招聘2020年市直公辦中學教師網上報名系統”進行報名和在網上打印《廣東省惠州市教育局專項招聘2020年市直公辦中學教師報名資格審查表》。應聘者務必認真、準確填寫網上報名資料(報考資格初審以網上報名資料為依據),一旦點擊“確認提交”,所填寫資料將不能修改,出現有關后果應聘者自負;提交時,系統會給應聘者“報名流水編號”,請記住自己的“報名流水編號”。


  應聘者在網上報名時,需在報名系統中上傳5分鐘自我推薦視頻,有關要求如下:自我推薦視頻內容為:本人個性特長、大學期間的學習情況及綜合表現、對教育教學理念的理解;視頻中不得出現任何透露應聘者姓名、所在地區(含戶籍、籍貫)及家庭情況的畫面、語音及文字等信息;視頻中必須有出現應聘者本人的全身鏡頭;視頻圖像、聲音清晰,時長5分鐘,格式為MP4,大小壓縮在100M以內;視頻文件命名為“應聘學科+應聘者姓名”。


  不按照以上要求提交的視頻文件,為無效報名資料,視為應聘者自動放棄報考資格。


  招聘程序及待遇


  招聘程序方面,為網上系統報名→對應聘者報考資格進行初審→對應聘者提交的“5分鐘自我推薦視頻”進行評分→發布通過資格初審人員名單(含應聘者的“5分鐘自我推薦視頻”分數)→現場審核報考資料、驗原件、發放《準考證》→發布筆試通知(含入圍筆試人員名單)→筆試→公布筆試成績(公布成績當天接受查分)→面試(含試教、綜合能力測試)→公布面試成績和總成績→面談簽訂《高校畢業生就業協議書》→體檢→考察→擬聘用人員公示→辦理聘用等手續。


  待遇方面,為公益一類事業單位的事業編制,執行國家政策規定的事業單位工資制度和相關福利待遇規定。經批準聘用的教師實行試用期一年,試用期間享受學校教師的同等待遇。試用期滿,經考核合格者留任,不合格者將被取消聘用資格。事業單位新進人員入職后,除有法律法規等規定的情況外,3年內不得辭職。


  惠州日報記者涂堅

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