為貫徹落實上級有關通知精神，深入推進我市和諧勞動關系構建工作，逐步建立健全勞動關系和諧評價標準體系與和諧企業聯合激勵機制，打造新時代共建共治共享的和諧勞動關系新格局，2021年12月至2022年7月，市人力資源和社會保障局會同市總工會、企業聯合會、工商業聯合會聯合開展了惠州市首屆勞動關系和諧企業認定工作。

　　此次認定采取各企業自愿報名參加、各縣（區）初評推薦、資料審核、現場考核認定、聯合工作組匯審的方法和步驟組織實施。全市共50余家企業報名，經審核認定，最終14家企業符合認定標準。其中：5A級3家、4A級1家、3A級10家。現將擬認定情況公示如下：

　　本公示期自2022年8月12日起，至2022年8月30日止。在此期間，社會各界對上述認定情況有異議的，請將相關意見書面反饋到惠州市人力資源和社會保障局勞動關系科。聯系人：馮先生、張先生；郵箱：rsjldgxk@huizhou.gov.cn；電話：0752-2789376、2789348。

                                       惠州市人力資源和社會保障局                                              

 2022年8月12日